2020年社保有哪些新政策?
一、根据最新的社保政策来显示，已经推来了一次性15年缴清系统，也这就是说我们到了退休年龄，如果没有缴满15年，那么是没有办法按月领取养老金的。这样的话有3种方法：
1.退休后继续缴费直到满15年。
2.将社保转为新农合。
3.一次性补缴到15年。
二、今年缴费不再收取现金，缴费方式分为三种情况：
一是参保居民已领取了社保卡;
二是参保居民未制作社保卡;
三是低保对象、重度残疾人和低收入家庭60岁以上老人。
医保报销
对参保人员一个自然年度内，个人负担的合规医疗费用累计超过大病保险起付线以上费用原则上分七段累计补偿：
3万元(含)以内部分报销50%，3万元以上至5万元(含)部分报销55%，5万元以上至8万元(含)部分报销60%，8万元以上至10万元(含)部分报销65%，10万元以上至12万元(含)部分报销70%，12万元以上至15万元(含)部分报销75%，15万元以上部分报销80%，年度累计补偿金额不超过20万元。
未按相关政策分级转诊的应降低支付比例，需要注意的是，全市城乡居民参保人员住院医疗费(含门诊特殊病种)累计个人自负总额(全自费部分除外)超过大病补偿起付线(1万元)以上部分，才由大病保险按规定比例补偿。
四、缴费标准
据介绍，城乡居民医保缴费标准为：
2017年已参保缴费的居民缴费金额为210元，其中补缴2017年个人少缴的30元以及应缴的180元;
2016年已缴费，2017年应保而未参保缴费的居民缴费金额为390元，包括补缴2016年个人少缴的30元，补缴2017年个人缴费的180元以及缴费180元;
2016年、2017年(2年)应保而未参保缴费的居民缴费标准为510元，包括补缴2016年个人缴费150元，补缴2017年个人缴费的180元以及缴费180元;
另外属于特殊人群的居民，只需缴纳的费用，缴费标准为180元。
以安微省为例，针对疫情，政府宣布免受中小微企业3个月的房租，在一定条件下减轻了不少老板的压力。同时，社保方面今年也给出了不少的补贴：
社保补贴新政策
第一．4050补贴政策
4050补贴政策在2019年就已经开始了，不过还有很多人不清楚这项政策忖。它主要是面向没有单位缴纳社保的灵活就业人员。有两项比较严格的限制：一是在年龄上有明确的要求：男性需要年龄满50周岁，女性需要年龄满40周岁；二是申请人需要被认定为就业困难人员，这一点要求更为严格。
4050补贴多数地区执行的是“先缴后补”的政策，申请人自己垫付费用，凭借发票或是银行代收出具缴费回执单领取补贴。一般补贴的期限都差不多，最长不超过三年，距离法定退休年龄不足五年的可以延长至退休。
虽然感觉“4050”的这笔补贴看着不大起眼，但是以广州为例，补贴是每个月都能领取600元的，一年算下来就是7200元，如果连续领取3年就是2万多元，连续领取5年就是3万5千元，相信对于不少人来说也是一笔不小的巨款了。
第二．就业困难人员社保补贴
如果你不符合4050补贴的两项限制，可以看看这项新补贴政策。就业困难人员，包括：零就业家庭成员、大龄就业困难人员、长期失业人员三类。不过这种补贴不仅仅是针对于灵活就业者个人的。如果你属于以灵活就业者身份自己缴纳社保的，每个人每个月可以领取350元的职工养老保险补贴和100元的职工医疗保险补贴，一共是450元。
另一方面国家为了降低就业困难人员的失业率，提出了以下政策：用人单位如果雇佣就业困难人员并正常缴纳社保，就可以领取到五项补贴，一方面能够保障就业困难人员找到工作保证基本生活，另一方面使企业节省开销，达到双赢的效果。
第三．新创业失败人员社保补贴
如果你想创业但是失败了也是可以领取到补贴的，国家规定，首次创业的新创业人员如果在工商登记注册在一年至三年期间注销，法人代表或主要出资人登记失业后，以个人身份续缴半年以上的社保，就可以一次性领取50%的企业纳税总额的社保补贴了。
第四．员工制家庭服务业社保补贴
如果旗下员工与公司签订的合同为一年期以上，并且正常为员工缴纳社保，符合条件的员工制家庭服务企业可以连续3-5年领取到不低于50%的实际缴纳社保费用作为补贴。
相信有不少的人还不知道原来有这么多隐藏的补贴福利可以领取，如果你符合以上的某项标准，可要抓紧去相关部门领取啦！一方面，国家的社会保险政策和福利越来越完善，早一点缴纳社保以后领取到的养老金也会多一些，而且一旦断缴的话也会造成很多麻烦。另一方面，作为企业如果能够为员工缴纳社保，也会大大提高吸引人才的软实力。
根据湖南省社保权益收入和相关文件，2020年湖南株洲灵活就业15年社保的可领取金额为每月1013.7元。
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